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  • Le tertiaire supérieur toujours en forte croissance

Les effectifs salariés sont de nouveau en hausse au troisième trimestre en Auvergne-Rhône-Alpes (+0,2% vs T2 2016 / +5 054 postes). Si l’industrie embauche à nouveau (+0,1% vs T2 / +341 poste), ce sont les Autres services qui concentrent la majorité des créations d’emplois (+0,3% / +3 228 postes). En particulier, les activités juridiques / de conseil / d’ingénierie continuent d’embaucher (+1,1% vs T2 / +1 277 postes) et le secteur des télécommunications se développe (+1,0% / +544 postes). Les activités financières et d’assurance se redressent (+0,3% vs T2) après le repli observé au trimestre précédent (-0,2%).
  • La masse salariale affiche une bonne progression au T3 2017

En Auvergne-Rhône-Alpes, la masse salariale gagne +3,5% sur 12 mois (fin T3 2017), contre +3,2% en moyenne nationale. La plus forte progression de la masse salariale s’observe dans le Rhône et en Savoie (+4,3% pour chaque département sur 12 mois). À l’inverse, dans l’Allier, la masse salariale peine a décoller (+0,4% sur 12 mois). En Ardèche, dans le Cantal et dans le Puy-de-Dôme, cette hausse est plutôt modérée (respectivement +2,1%, +2,3% et +2,5%). Le nombre de demandeurs d’emploi présente également des évolutions contrastées selon les départements : s’il baisse dans le Cantal et la Haute-Loire (respectivement -1,2% et -0,6% sur 12 mois), il reste en forte progression en Ardèche (+5,4%), dans la Drôme (+3,4%) et dans le Rhône (+3,7%).
  • Bonne dynamiques des créations d’entreprises

Les créations d’entreprises hors autoentrepreneurs progressent plus rapidement que la moyenne nationale sur 12 mois (+5,4% contre +4,5% en France métropolitaine), et les défaillances d’entreprises se contractent de -6,8% sur la même période (contre -7,3% en moyenne nationale). Localement, les créations sont particulièrement vives dans l’Ain (+9,8% sur 12 mois), dans le Puy-de-Dôme (+7,5%), en Savoie (+11,9%) et en Haute-Savoie (+9,0%). Dans le Rhône en Isère, les créations progressent moins rapidement (respectivement +2,8% et 2,1%) et elles se stabilisent en Haute-Loire (+0,0%).
  • Le marché de la construction est bien orienté

Si l’emploi salarié dans le BTP se contracte légèrement au troisième trimestre (-0,2% vs T2 2017), les mises en chantier restent en hausse dans la région. Concernant les locaux professionnels, la surface mise en chantier progresse de +45,3% vs T3 2016 (et +15,6% sur 12 mois). Cette bonne dynamique se retrouve dans la Drôme (+44,3% sur 12 mois), en Isère (+45,9%) et Haute-Savoie (+37,7%). Sur le segment du logement, les mises en chantier sont également en hausse (+35,9% vs T3 2016 / 12 400 unités en cumul trimestriel), tout comme les autorisations (+35,9% vs T3 2016 / 19 400 permis de construire). Au troisième trimestre, les projets immobiliers se développement principalement dans la Drôme, en Isère, dans le Rhône et en Savoie (respectivement +111,3%, +69,0%, +76,2%, +125,2% vs T3 2016 pour les autorisations de logements).

 

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Analyses départementales à retrouver dans ce document :

– Ain (01), Plutôt stable
– Allier (03), L’intérim seul créateur d’emplois
– Ardèche (07), Nouveau recul de l’emploi
– Cantal (15), Dans une bonne dynamique
– Drôme (26), De bonnes performances au T3
– Isère (38), Léger coup d’arrêt sur le marché de l’emploi
– Loire (42), Croissance fébrile
– Hautes-Loire (43), L’intérim prend le relais
– Puy-de-Dôme (63), Tous les secteurs embauchent
– Rhône (69), Bon rythme de croissance
– Savoie (73), Retour au sommet
– Haute-Savoie (74), en bonne forme

Retrouvez également une revue de presse – Région Auvergne-Rhône-Alpes / T3 2017 :

  • Auvergne-Rhône-Alpes : un plan thermal de 20 millions d’euros
    [Eco Savoie Mont Blanc]
  • Dans la Drôme (26), une ancienne usine devient un lieu de travail alternatif
    [La Croix]
  • Clermont-Ferrand (63) est une des villes les plus innovantes de France
    [La Montagne]
  • Roanne (42) : SFAM va encore recruter 150 téléconseillers d’ici fin 2017
    [Le Progrès]
  • Lyon Parc Auto lance un Lab LPA pour travailler avec des start-up (69)
    [Le Progrès]
  • General Electric envisage de supprimer 345 postes à Grenoble (38) [Le Figaro]
  • Lancement de la « marque Auvergne » [NewsAuvergne]
  • Clermont Auvergne Métropole (63) procède à un remaniement des six offices de tourisme [La Montagne]
  • Clermont-Ferrand (63) : Carbios (chimie verte) augmente son capital de 3 millions d’euros [France 3]
  • L’Auvergne en route vers la transition énergétique [La Montagne]
  • LE BIVOUAC (63) emménage à l’hôtel de région pour accompagner son développement [journaldeleco]
  • 12 millions d’euros investis par Eriks France à Décines (69) [l’Usine Nouvelle]
  • Le Grand Lyon (69) lance un appel à projets pour l’économie circulaire [Lyon Capital]
  • Monplaisir (69), éternel berceau de l’industrie lyonnaise [Le Progrès]
  • Du saké made in Loire (42) bientôt prêt à être dégusté [Le Progrès]
  • A Bron (69), Décathlon fait place à la réalité virtuelle [Le Progrès]
  • Axe Ouest : un ambitieux projet de requalification urbaine sur le campus grenoblois (38) [Place Grenet]
  • Les effectifs de l’AEPI (38) vont rejoindre la métropole de Grenoble [Place Gre’Net]
  • Sylfen annonce un plan de recrutement en Rhône-Alpes [Lyon Première]
  • 12e édition de RuraliTIC (15) : 130 tiers lieux collaboratifs ouverts dans les territoires ruraux [Business Immo]
  • Les régions Bourgogne-Franche-Comté et Auvergne-Rhône-Alpes lancent un programme
    commun de développement touristique de la rivière Saône [Creusot Infos]